--- description: Reviews zu TestGorilla Software: Systemübersicht, Funktionen, Preisinformationen und Ratings & Reviews. Entdecke kostenlose Live-Demos und vergleiche TestGorilla mit ähnlichen Programmen. image: https://gdm-localsites-assets-gfprod.imgix.net/images/software_advice/og_logo-55146305bbe7b450bea05c18e9be9c9a.png title: TestGorilla | Bewertungen, Preise und Demos – SoftwareAdvice DE --- Breadcrumb: [Startseite](/) > [Recruitment Software](/directory/372/recruiting-software/software) > [TestGorilla](/software/485798/TestGorilla) # TestGorilla Canonical: https://www.softwareadvice.de/software/485798/TestGorilla Seite: 1 / 12\ Weiter: [Nächste Seite](https://www.softwareadvice.de/software/485798/TestGorilla?page=2) > TestGorilla ist eine Personalmanagementsoftware, die Unternehmen dabei unterstützt, ihre Prozesse zu verbessern, indem sie Einstellungstests für potenzielle Bewerber durchführt. Fachleute können personalisierte Bewertungen erstellen, indem sie den Namen und die Position des Bewerbers hinzufügen und automatisch Empfehlungen zu relevanten Tests erhalten. Mit TestGorilla können Manager Text- oder Multiple-Choice-Fragen stellen und Einladungslinks per E-Mail an mehrere Bewerber versenden. Administratoren können den Echtzeitfortschritt von Bewerbern verfolgen und sie nach Bewertung, alphabetischer Reihenfolge, neuesten Aktivitäten oder nutzerdefinierten Antworten sortieren. Darüber hinaus können Nutzer die Testergebnisse der Bewerber bewerten, private Notizen hinzufügen und detaillierte Leistungsberichte erstellen. TestGorilla lässt sich in Zapier, Greenhouse und SmartRecruiters integrieren. Das Produkt ist im Rahmen monatlicher und jährlicher Abonnements verfügbar und der Support erfolgt per Live-Chat und über Online-Anfrageformulare. > > Bewertung: **4.1/5** von 265 Nutzern. Top bewertet für **Weiterempfehlungsquote**. ----- ## Kurzstatistiken und Ratings | Metrik | Bewertung | Detail | | **Gesamt** | **4.1/5** | 265 Nutzerbewertungen | | Bedienkomfort | 4.4/5 | Auf Basis der Gesamtbewertungen | | Kundenbetreuung | 3.9/5 | Auf Basis der Gesamtbewertungen | | Preis-Leistungs-Verhältnis | 3.8/5 | Auf Basis der Gesamtbewertungen | | Funktionen | 4.0/5 | Auf Basis der Gesamtbewertungen | | Empfehlungsprozentsatz | 70% | (7/10 Weiterempfehlungsquote) | ## Über den Anbieter - **Unternehmen**: TestGorilla - **Region**: Amsterdam, Niederlande - **Gegründet**: 2018 ## Gewerblicher Kontext - **Startpreis**: 65,00 € - **Preismodell**: (Kostenlose Version verfügbar) (Kostenlose Testversion) - **Zielgruppe**: Selbstständig, 2–10, 11–50, 51–200, 201–500, 501–1.000, 1.001–5.000, 5.001–10.000, 10.000+ - **Bereitstellungen und Plattformen**: Cloud, SaaS, webbasiert - **Unterstützte Sprachen**: Deutsch, Dänisch, Englisch, Französisch, Italienisch, Japanisch, Niederländisch, Norwegisch, Polnisch, Portugiesisch, Schwedisch, Spanisch - **Verfügbare Länder**: Afghanistan, Albanien, Algerien, Amerikanisch-Samoa, Amerikanische Jungferninseln, Andorra, Angola, Anguilla, Antigua und Barbuda, Argentinien, Armenien, Aruba, Aserbaidschan, Australien, Bahamas, Bahrain, Bangladesch, Barbados, Belarus, Belgien und 209 weitere ## Funktionen - API - Aktivitäts-Dashboard - Aktivitäts-Verfolgung - Alarmfunktion / Benachrichtigungen - Anpassbare Fragen - Anpassbare Teste - Anpassbare Vorlagen - Anwendungsmanagement - Aufgabenmanagement - Automatische Einstufung - Automatisierte Überwachung - Beaufsichtigung - Berichterstattung / Analyse - Berichterstattung und Statistik - Beurteilung der Kompetenzen - Beurteilung und Bewertung von Fähigkeiten - Beurteilung-Management - Bewerber-Management - Bewerber-Tracking - Candidate Sourcing ## Integrationen (17 insgesamt) - BUK - BambooHR - Bullhorn ATS & CRM - Freshteam - Greenhouse - JazzHR - Lever - Make - SAP SuccessFactors HCM - SmartRecruiters - Teamtailor - Tellent Recruitee - Workable - Workday Talent Management - Zapier ... und 2 weitere Integrationen ## Optionen für Kundensupport - E-Mail/Helpdesk - FAQ/Forum - Wissensdatenbank - 24/7 Live-Support - Chat ## Category - [Recruitment Software](https://www.softwareadvice.de/directory/372/recruiting-software/software) ## Ähnliche Kategorien - [Recruitment Software](https://www.softwareadvice.de/directory/372/recruiting-software/software) - [Video Interview Tools](https://www.softwareadvice.de/directory/446/video-interviewing/software) - [Home Office Software](https://www.softwareadvice.de/directory/4592/remote-work/software) - [Assessment Software](https://www.softwareadvice.de/directory/4132/assessment/software) - [Prüfungssoftware](https://www.softwareadvice.de/directory/4701/exam/software) ## Alternativen 1. [BambooHR](https://www.softwareadvice.de/software/27196/bamboohr-payroll) — 4.6/5 (3108 reviews) 2. [Paylocity](https://www.softwareadvice.de/software/4537/web-pay) — 4.3/5 (1822 reviews) 3. [Rippling](https://www.softwareadvice.de/software/410674/rippling) — 4.9/5 (4614 reviews) 4. [Paycom](https://www.softwareadvice.de/software/32588/paycom) — 4.4/5 (1188 reviews) 5. [Zoho Recruit](https://www.softwareadvice.de/software/408185/zoho-recruit) — 4.5/5 (1193 reviews) ## Nutzerbewertungen ### "best skills based testing platform" — 5.0/5 > **Andrey** | *17. März 2023* | Informationstechnologie & -dienste | Empfehlungsbewertung: 10.0/10 > > **Vorteile**: TestGorilla has a vide variety of tests and based on scientifical approach combined with strong practical expertise of TG team. TG reduces your time for screening and preliminary interviewing of employees. Once the test passed you can go to screening of portfolio \[technical staff\] or references list \[management\] not using time for more interviews of more you actually need to judge the choice to hire. > > **Nachteile**: Some tests, especially for soft skills have a lot of questions - it splits focus and some can be not clear answered. Technical - needed Prospective June level for rising stars to be choosen cause some programming level tests are hard to pass, it makes reliability but does not help to employer to save costs. There is lack of integration with platforms for remote hire of contractors: UpWork, Glassdoor, Toptal. I wish TestGorilla will cooperate with large institution it make it more popular. > > Development of outsourcing team. Preparations for launch of SaaS product company. ----- ### "No-brainer" — 5.0/5 > **Marc** | *19. Februar 2025* | Bau | Empfehlungsbewertung: 10.0/10 > > **Vorteile**: Very user friendly, super easy to find the correct assessments. Plus, they offer templates and automated responses. > > **Nachteile**: I wanted to create an assessment with 5 different test, but this was not possible, as 4 is the maximum per assessment. > > I am happy with my choice, I think TG covers my specific needs and I won´t be searching for another platform. Also, they have great support\! ----- ### "Limited Trial Access Despite Quick Sales Rep feedback" — 3.0/5 > **Manshuk** | *27. Mai 2025* | Computer-Software | Empfehlungsbewertung: 0.0/10 > > **Vorteile**: TestGorilla has a modern, intuitive interface that’s easy to navigate. Their pricing is competitive, and their support team was quick to respond to emails. > > **Nachteile**: The free trial is very limited—we never got full access to the personality or technical assessments we needed. The core tools felt too basic, and despite frequent emails, the sales rep couldn’t unlock the features we requested. > > We engaged with TestGorilla hoping for a full trial of both personality and technical assessments as an alternative to Predictive Index. Although their UI looked great and responses were fast, we never received trial access to the complete suite. That limited visibility into core features left us feeling undervalued and unable to properly evaluate the product. ----- ### "Eases the complicated procedure of skills verification" — 5.0/5 > **DONIA** | *16. Juli 2025* | Computer-Hardware | Empfehlungsbewertung: 10.0/10 > > **Vorteile**: TestGorilla offers a practical and suitable method to measure the working skills, not leaving impressions. The fairness of evaluation is appreciated on the platform and it has always helped me spot good candidates. > > **Nachteile**: The playback pace settings were also slightly awkward in reviewing the responses of several candidates. > > With objective and fair skill-testing, TestGorilla simplifies the process of skill-testing, but saving options and the process of playing back should be improved. ----- ### "Good Software that helps making hiring decisions easier." — 4.0/5 > **Iván** | *4. April 2025* | Informationstechnologie & -dienste | Empfehlungsbewertung: 7.0/10 > > **Vorteile**: Variety of tests: from soft skill testing to more technical/hard skills. > > **Nachteile**: The pricing is a bit high for the amount of tests we send per year. Basically, it's difficult for us to find a plan that fits our needs. > > All in all, I'm satisfied with the platform and services provided. ----- Seite: 1 / 12\ Weiter: [Nächste Seite](https://www.softwareadvice.de/software/485798/TestGorilla?page=2) ## Links - [Auf SoftwareAdvice anzeigen](https://www.softwareadvice.de/software/485798/TestGorilla) ## Diese Seite ist in den folgenden Sprachen verfügbar | Sprache | URL | | de | | | en | | | en-AU | | | en-GB | | | en-IE | | | en-NZ | | | fr | | ----- ## Strukturierte Daten