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description: Reviews zu BambooHR Software: Systemübersicht, Funktionen, Preisinformationen und Ratings & Reviews. Entdecke kostenlose Live-Demos und vergleiche BambooHR mit ähnlichen Programmen.
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title: BambooHR | Bewertungen, Preise und Demos – SoftwareAdvice DE
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# BambooHR

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> BambooHR bietet kleinen und wachsenden Unternehmen ein HRIS (Human Resource Information System), das ein Bewerber-Trackingsystem, Zeiterfassung, Gehaltsabrechnung, Tools für Mitarbeiterengagement und Mitarbeiterzufriedenheit, automatisierte Erinnerungen und Personaldatenanalysen umfasst, um alle Aspekte des Mitarbeiterlebenszyklus zu verwalten.&#10;&#10;Mit BambooHR kann jedes Personalteam oder jede Personalabteilung den Einstellungsprozess verbessern, neue Angestellte einarbeiten, die Vergütung verwalten, die Daten von Angestellten pflegen und analysieren und die Unternehmenskultur weiterentwickeln. Mit einem integrierten Bewerber-Trackingsystem und Onboarding-Tools rationalisiert BambooHR den gesamten Rekrutierungsprozess von der Bewerbung bis zur Einweisung am ersten Tag.&#10;&#10;Die Lösung bietet auch Anpassungsdienste, mehrere Administratorrollen, Nutzerunterstützung und Management für inaktive Mitarbeitende. BambooHR ist im Rahmen eines Abonnements verfügbar, dessen Preis von der Anzahl der Mitarbeitenden abhängt und eine einmalige Einrichtungsgebühr umfasst. &#10;&#10;Was ist BambooHR?&#10;&#10;BambooHR ist eine All-in-one-HR-Lösung, die ein integriertes HRIS zur Optimierung von HR-Datenerfassung, Onboarding, Einstellung, Gehaltsabrechnung und Mitarbeitermanagementprozessen bietet. &#10; Wie wird BambooHR verwendet?&#10;&#10; Mit BambooHR können HR-Führungskräfte alle Mitarbeiterinformationen an einem zentralen Ort speichern und Personaldaten mithilfe integrierter Berichterstattungs- und Bearbeitungstools verwalten. Mit dem integrierten Bewerber-Trackingsystem von Bamboo verfolgen Nutzer Einstellungsbewertungen für alle sich bewerbenden Personen, senden in jeder Phase des Prozesses Benachrichtigungen an diese und arbeiten bei Einstellungsentscheidungen mit anderen zusammen. Nutzer können zudem Arbeitszeiten, Urlaubsanträge und bezahlten Urlaub erfassen und nachverfolgen, um eine korrekte Gehaltsabrechnung für alle Mitarbeitenden zu gewährleisten.  &#10;&#10;Wer verwendet BambooHR?&#10;&#10; BambooHR wird hauptsächlich von HR-Führungskräften, Rekrutierungsteams und Geschäftsführern in kleinen und mittelständischen Unternehmen eingesetzt.  &#10;&#10;Wie viel kostet BambooHR?&#10;&#10; BambooHR gibt keine Preisdetails öffentlich bekannt. Kontaktiere BambooHR, um Informationen über den Einstiegspreis und verfügbare Pläne oder Stufen zu erhalten. &#10;&#10;Verfügt BambooHR über eine App?&#10;&#10; Für die mobile Rekrutierung und Einstellung bietet BambooHR eine mobile App für iOS- und Android-Geräte.  
> 
> Bewertung: **4.6/5** von 3108 Nutzern. Top bewertet für **Weiterempfehlungsquote**.

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## Kurzstatistiken und Ratings

| Metrik | Bewertung | Detail |
| **Gesamt** | **4.6/5** | 3108 Nutzerbewertungen |
| Bedienkomfort | 4.6/5 | Auf Basis der Gesamtbewertungen |
| Kundenbetreuung | 4.5/5 | Auf Basis der Gesamtbewertungen |
| Preis-Leistungs-Verhältnis | 4.5/5 | Auf Basis der Gesamtbewertungen |
| Funktionen | 4.4/5 | Auf Basis der Gesamtbewertungen |
| Empfehlungsprozentsatz | 90% | (9/10 Weiterempfehlungsquote) |

## Über den Anbieter

- **Unternehmen**: BambooHR
- **Region**: Lindon, USA
- **Gegründet**: 2008

## Gewerblicher Kontext

- **Startpreis**: 10,00 $
- **Preismodell**:  (Kostenlose Testversion)
- **Zielgruppe**: 2–10, 11–50, 51–200, 201–500
- **Bereitstellungen und Plattformen**: Cloud, SaaS, webbasiert, Mac (Desktop), Windows (Desktop), Chromebook (Desktop), Android (mobil), iPhone (mobil), iPad (mobil)
- **Unterstützte Sprachen**: Deutsch, Englisch, Französisch, Niederländisch, Portugiesisch, Portugiesisch, Spanisch
- **Verfügbare Länder**: Australien, Brasilien, Deutschland, Dänemark, Frankreich, Irland, Kanada, Mexiko, Neuseeland, Niederlande, Spanien, Südafrika, Vereinigte Staaten, Vereinigtes Königreich

## Funktionen

- 360-Grad-Feedback
- 401(k) Tracking
- API
- Abrechenbare & nicht abrechenbare Stunden
- Abzug/Nachlass-Management
- Ad-hoc-Berichterstattung
- Aktivitäts-/Newsfeeds
- Aktivitäts-Dashboard
- Alarmfunktion / Benachrichtigungen
- Alerts/Escalation
- Anpassbare Berichte
- Anpassbare Felder
- Anpassbare Formulare
- Anpassbare Vorlagen
- Anwendungsmanagement
- Anwesenheitsmanagement
- Archivierung & Aufbewahrung
- Audit Trail
- Aufgabenmanagement
- Ausfallzeit-Management

## Integrationen (135 insgesamt)

- 15Five
- ABILITY SMARTFORCE Scheduler
- Absorb LMS
- Accord
- Aclaimant
- Aeqium
- Applauz Recognition
- Applicant Tracking System
- AppsCo One
- Aquera
- Assemble
- Assembly
- Awardco
- Beekeeper
- Bitium

... und 120 weitere Integrationen

## Optionen für Kundensupport

- E-Mail/Helpdesk
- FAQ/Forum
- Wissensdatenbank
- Telefon-Support
- Chat

## Category

- [Mitarbeiterkommunikation Tools](https://www.softwareadvice.de/directory/4370/employee-communication-tools/software)

## Ähnliche Kategorien

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- [Compliance Software](https://www.softwareadvice.de/directory/4363/compliance/software)
- [Online HR Software](https://www.softwareadvice.de/directory/369/web-based-hr-software/software)
- [Lohnabrechnungsprogramme](https://www.softwareadvice.de/directory/318/payroll-software/software)

## Alternativen

1. [Rippling](https://www.softwareadvice.de/software/410674/rippling) — 4.9/5 (4616 reviews)
2. [Paylocity](https://www.softwareadvice.de/software/4537/web-pay) — 4.3/5 (1822 reviews)
3. [Paycom](https://www.softwareadvice.de/software/32588/paycom) — 4.4/5 (1189 reviews)
4. [Connecteam](https://www.softwareadvice.de/software/109560/connecteam) — 4.6/5 (5059 reviews)
5. [Paycor](https://www.softwareadvice.de/software/414126/paycor-perform) — 4.3/5 (3033 reviews)

## Nutzerbewertungen

### "Good to even better\!" — 5.0/5

> **Brad** | *22. März 2026* | Non-Profit-Organisation Management | Empfehlungsbewertung: 9.0/10
> 
> **Vorteile**: They added some great features as far as their time sheet goes and tracking hours.  The setup is still easy and support is great.
> 
> **Nachteile**: I still have a little trouble getting reports to report on what I want it to.  Also, with all the upgrades, their pricing has gone up.
> 
> They have great support and even when I have trouble it usually ends up with a good result. Overall, I'd say we are very happy with it.

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### "Positive Experience" — 5.0/5

> **Verifizierter Rezensent** | *28. März 2026* | Immobilien | Empfehlungsbewertung: 9.0/10
> 
> **Vorteile**: It is very easy to use and navigate. We keep adding the use of more features of the software for our team and it’s been a great resource\!
> 
> **Nachteile**: We use the system to track mileage and topics for 1:1s with our supervisors (among other things). I find it difficult to add mileage using the app and there is no way to even access the tab for 1:1s with my supervisor in the app.
> 
> Overall, I’m very pleased with the software\! It’s been a great addition to our resources and we continue to rely on it more and more.

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### "Better than their competitors" — 4.0/5

> **Tomas** | *17. Februar 2026* | Computer-Software | Empfehlungsbewertung: 7.0/10
> 
> **Vorteile**: After having changed to some competitor, I now miss BambooHR's features significantly. Other's are utterly complex, especially when viewing already requested annual leaves.
> 
> **Nachteile**: It still needs a major rework in terms of containing local calendars and their holidays, and syncing properly with other tools.

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### "Easy to use and set up." — 4.0/5

> **Mark** | *26. Februar 2026* | Bau | Empfehlungsbewertung: 7.0/10
> 
> **Vorteile**: I like that it is very user friendly. I feel like as far as HRIS tools it is incredibly easy to set up and start using. The document signing is very handy and easy to use as well.
> 
> **Nachteile**: BambooHR has the bare bones when it comes to integrations. Its a great product but unless you are using their preferred software partners your toast. Otherwise you are rocking a CSV import.
> 
> It has been a good experience overall, they keep raising the pricing which doesn't make sense. But for now we are okay using it.

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### "Bamboo HR Review after using it for 4 years" — 5.0/5

> **Rakhi** | *27. März 2026* | Informationstechnologie & -dienste | Empfehlungsbewertung: 8.0/10
> 
> **Vorteile**: It is clean and straightforward BambooHR is for the basics—finding employee info, org details, and important documents is quick and not buried under too many menus. I also appreciate how it centralizes HR tasks (like time-off requests and approvals) so there’s less back-and-forth
> 
> **Nachteile**: Some areas feel a bit limited once you need more detail—like- reporting or pulling specific insights can require extra steps or doesn’t always give the exact view you want without workarounds. Also, the user experience can feel slightly inconsistent depending on the section you’re in, so a few workflows take more clicks than expected.
> 
> My experience has been positive. It’s reliable, easy to navigate, and does a great job of keeping HR information and processes organized in one place. While there are a few areas that could be smoother—especially around deeper reporting and reducing clicks—it’s still a solid tool for day-to-day HR needs.

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## Strukturierte Daten

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